科技自立自強，青年人才是強大支撐力量。當來自全球的青年科研人員相遇，當他們用年輕人的方式談創新，會有怎樣的電光火石，又會產生多少奇思妙想？

　　11月16日，由之江實驗室和未來科技城管委會主辦的“之識無界”大會暨第三屆之江國際青年人才論壇在未來科技城國際學術交流中心正式開幕。本次大會秉持“科學無邊界、創新無邊界、人才無邊界、合作無邊界”的理念，以“智能科學與技術”為主題，采取線上線下相結合的“云模式”，吸引了來自全球的1000余名專家學者、科研人員的參與。

　　追擊前沿 解鎖智能科學與技術

　　智能計算、區塊鏈、可信人工智能、無人駕駛……圖靈獎得主、外籍院士等頂尖科學家率先帶來了對前沿技術的最新思考，也引發了在場青年科研人才的強烈共鳴。

　　“面向信息空間、社會空間、物理空間三元融合的智能時代，我們需要超強的算力、泛在的智能，來支撐我們國家數字能力的建設。”之江實驗室副主任鮑虎軍以“智能計算的思考和認識”為題做了精彩的學術分享。他說，未來的智能計算一定是融感知、計算、智能于一體的，其范式包括支撐智能的計算、類人智能的計算、智能驅動的計算等。“之江實驗室正聚焦智能計算領域，從理論方法、架構體系、軟硬件系統等方面開展前沿基礎研究和關鍵核心技術攻關，期待為‘計算無所不在’的智能時代提供科技支撐。”鮑虎軍說。

　　澳大利亞科學院院士、悉尼大學教授陶大程作題為“什么是可信的人工智能”的報告。由于高精度傳感器、大數據、超級計算機的發展，深度學習成為第三波人工智能浪潮的核心，并驅動了很多的實際應用落地。陶大程教授回顧了深度學習理論的發展，并介紹了最近在深度學習理論研究方面的進展。他表示，深度學習成功的主要原因在于其很強的特征表達能力。目前深度學習的泛化能力在理論上有很多問題還沒有解答。下一階段，如何將人工智能與人類的價值觀相融合，讓人工智能有效服務人類，是實現可信人工智能的關鍵。

　　今年年初突如其來的新冠肺炎疫情，讓遠程辦公、線上會議迅速成為主流工作方式，但網絡時延及不穩定性依然是困擾大家的共性技術難題。后疫情時代，人工智能、區塊鏈等技術的發展將催生怎樣的互聯網變革？之江實驗室雙聘教授、圖靈獎獲得者Whitfield Diffie帶來了題為“The Network Thrust Upon Us”的線上分享。Diffie教授認為，近期，機器智能、以區塊鏈技術為基礎的人機驗證+AI數據網絡（Human Protocol）等是不錯的解決方案。長遠來看，遠程觸覺和嗅覺、腦機接口等技術，以及分布式的安全與管理都將成為現實。

　　阿里巴巴達摩院自動駕駛實驗室負責人、首席科學家王剛帶來題為“末端無人配送-無人駕駛落地的第一步”的報告。隨著“宅經濟”的興起，物流的配送需求越來越高，根據可行性和落地性，阿里達摩院將無人駕駛首先落地在末端物流，賦能物流行業，讓物流變得更智能高效。通過“小蠻驢”這樣的產品研發，王剛的團隊已經在技術上實現了安全、智能、可量產。“將無人車投入物流行業后，每一輛車又成為一個數據收集器，為解決更難的自動駕駛問題打下堅實基礎，促進無人駕駛技術的進步。”王剛說。

　　釋放活力 讓年輕人因夢想而團聚

　　“之江實驗室智能計算的科研布局與我的研究方向非常契合，所以來到‘之識無界’，希望能跟更多的業內人士交流探討。”人工智能領域知名博主，同時也是哈爾濱工業大學的在讀博士覃立波說道。本次大會，他帶來了自己的科研壁報參加展覽展示，展示的內容是任務型對話系統的語義理解模塊。“之江實驗室的鮑虎軍副主任剛剛與我進行了深入交流，并且建議我進一步聯系上下文、結合語音和視頻開展深入研究。這給了我很多新的啟發，這次來值了！”

　　哈佛大學威斯研究所研究員、Nature封面文章作者李曙光博士認為，“之江實驗室是一個多方聯合建設的科研機構，采眾家之長，可以聚集各種資源和各種背景的合作者，也可以不受傳統體制下一些條條框框的限制，做更加靈活有挑戰性的研究。”李曙光博士還表示，“之識無界”大會為同行交流搭建了很好的平臺，這對于開展科研合作、激發創新活力很有幫助。李曙光在智能系統分論壇上帶來了題為“基于集群力學和分布式控制的‘粒子機器人’系統”的報告分享。

　　之識無界大會，是一個年青人的大會。聚焦智能計算、智能系統、智能感知、智能網絡四個方向，v來自約翰霍普金斯大學、新加坡國立大學、北京航空航天大學、上海交通大學、浙江大學、南京大學等研究機構的青年人才帶著近階段的科研成果以專題報告、科研壁報等形式在線下分享，1000余名國內外碩博士在線上實時互動交流。新型光纖微結構器件與智能傳感應用、5G與AI驅動下的信息通信……來自不同細分領域、懷揣同樣夢想的青年科研人員在之識無界大會團聚，用年青人的方式暢聊未來。

　　探尋合作 搭建引才用才新平臺

　　青年標注時代，時代也給青年提供無限可能。“中國已經進入到最佳的創新創業期，我們正迎來新一輪‘科學的春天’。青年科研人員作為創新主力軍，應有雄心壯志去做創新性的研究。之江實驗室愿意、也有能力為青年科研人員營造良好的成長環境，提供強有力的各類支撐保障，讓科技人才在重大創新實踐中培育能力、施展才華，為實現‘科技自立自強’貢獻力量。”之江實驗室主任朱世強在致辭中向海內外英才發出誠摯邀請。

　　為進一步激發年輕人的創新活力，之江實驗室成立了之江國際青年人才俱樂部，同時設立了“之江國際青年人才基金”，鼓勵青年科研人員開展基礎研究，拓寬研究視野，做出更多從零到一的原創研究成果。截至目前，實驗室國際青年人才基金吸引了200余名國內外青年科研人員的積極參與，已支持28人的立項申請，項目負責人來自慕尼黑工業大學、東京大學、電子科技大學、復旦大學、中科院計算技術研究所等高校院所。

　　本屆之識無界大會還首次嘗試聯動杭州周邊地市及科技型企業，促進跨區域的交流合作。會上，之江實驗室與嘉興、湖州、麗水三個地市簽署人才戰略合作協議，將就人才引進培育、產學研合作交流、研發基地建設、創新平臺布局、科技成果轉化等開展合作。長三角青年發展聯盟在會上同步揭牌成立。“之江實驗室發起這一倡議，就是希望借助聯盟的力量，加強與長三角地區高校、科研院所和企業的合作，在智能科學與技術領域打造人才高地，更好地融入長三角一體化發展的國家戰略。”之江實驗室人才工作辦公室主任王春波表示。（撰稿：陳航盛 汪淼芷 肖樂）

　　 轉自：環球財經新聞