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教育部:超常規加快培養緊缺人才為解決“卡脖子”問題做貢獻
2020/9/24 12:09:17 來源:中國產業發展研究網 【字體:大 中 小】【收藏本頁】【打印】【關閉】
核心提示:9月22日,教育部舉行新聞發布會,發布《關于加快新時代研究生教育改革發展的意見》,介紹“落實全國研究生教育會議精神加快高層次人才培養十大專項行動”有關情況。 教育部學位管9月22日,教育部舉行新聞發布會,發布《關于加快新時代研究生教育改革發展的意見》,介紹“落實全國研究生教育會議精神加快高層次人才培養十大專項行動”有關情況。
教育部學位管理與研究生教育司司長洪大用表示,為確保《關于加快新時代研究生教育改革發展的意見》及時落實、取得實效,教育部綜合提煉《意見》等系列文件的重點工作,研擬了“十大專項行動”,重點推進。
其中,第二是著眼于戰略支撐和高端引領的相關行動,包括兩項。第一,一流學科培優行動。進一步支持和促進“雙一流”建設高校,在已經具有一定國際影響力、對服務國家重大戰略需求發揮重要作用的國際可比學科和方向上,盡快取得突破,進入并保持在世界一流學科前列,發揮引領示范作用;第二,關鍵領域核心技術高層次人才培養行動。聚焦關鍵領域核心技術,以超常規方式加快培養一批緊缺人才,為國家解決“卡脖子”問題和推進科技創新做出貢獻。
洪大用坦言,當前研究生教育改革發展需要直面新問題,目前,一是對研究生教育規律的認識還有不到位的現象,有的學校還片面追求規模擴張,高質量、個性化培養不足;二是學科專業調整剛剛起步,對緊缺人才培養和“卡脖子”技術突破的支撐不夠有力,學位授權改革有待持續深化;三是導師規模不斷擴大,總體素質有保障,但一些導師責任沒有壓實,指導能力不夠,師德師風建設仍需加強;四是研究生培養機制還不完善,分類培養體系建設有待持續深化,差異化、多渠道投入機制尚不健全,對重點學科、基礎學科保障還不到位;五是法律法規滯后于實踐發展,對分級管理和分類評價有影響。一些單位內部的質量管控不到位,仍然存在一定程度的學位“注水”現象。
轉自:澎湃新聞
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